7月5日，曼恩斯特2023年管培生項目啟動儀式成功舉辦。曼恩斯特董事長唐雪姣女士、全體導師及曼恩斯特2023屆“勵涂新生”參與活動。
01 勵涂新生
“勵涂新生”是曼恩斯特人才戰(zhàn)略的首戰(zhàn)，也是公司人才梯隊建設的重要布局，公司以“勵涂新生”人才戰(zhàn)略目標為指引，大力推動“三級人才梯隊建設”，助推企業(yè)穩(wěn)健可持續(xù)發(fā)展。
02 2023再出發(fā)，項目再啟動
2022年，公司首次開啟“勵涂新生”項目，為公司儲備了大批“勵涂尖兵”。2023年，曼恩斯特繼續(xù)推行三級人才梯隊建設，“勵涂新生”管培生項目再次啟動，公司人才隊伍建設再開新篇章。
觀看公司宣傳片
活動開始，全體“勵涂新生”共同觀看曼恩斯特企業(yè)宣傳片，初步了解公司業(yè)務及企業(yè)文化。
培養(yǎng)方案介紹
活動第二項，人力資源部羅文君為大家介紹2023屆“勵涂新生”培養(yǎng)方案及導師隊伍，幫助新生快速了解公司培養(yǎng)計劃，便于新生根據(jù)公司培養(yǎng)流程規(guī)劃個人學習進程。
代表發(fā)言
企業(yè)導師代表陳貴山發(fā)言，為新生提出寶貴建議，并以“路雖遠行則將至，事雖難做則必成”勉勵大家積極向上，蓬勃發(fā)展。
企業(yè)導師代表陳貴山發(fā)言
2022屆優(yōu)秀新生代表鐘悅軍發(fā)言，為2023屆新生提供經(jīng)驗和方向，并鼓舞新生堅定信念，做更好的自己。
2022屆優(yōu)秀新生代表鐘悅軍發(fā)言
2023屆新生代表段梁崗發(fā)言，表示將盡自己最大的努力，發(fā)揮專業(yè)知識和技能，為公司的發(fā)展做出貢獻。
2022屆優(yōu)秀新生代表段梁崗發(fā)言
拜師宣誓
曼恩斯特導師代表陳貴山和新生代表段梁崗上臺，帶領大家宣讀“承諾書”，以莊嚴儀式見證導師與新生之間的契約精神傳承，勉勵新生與導師共同迎接挑戰(zhàn)，為曼恩斯特更加輝煌的明天而努力奮斗。
隨后，曼恩斯特管理層代表彭亞林總監(jiān)上臺宣讀“見證詞”，與大家共同見證這份珍貴承諾。
曼恩斯特管理層代表彭亞林宣讀“見證詞”
領導致辭
活動最后，曼恩斯特董事長唐雪姣女士發(fā)表致辭，她首先對新生們的加入表示歡迎，對各部門、各級管理者的支持表示感謝，接著簡要介紹了公司的情況和公司的人才戰(zhàn)略規(guī)劃，并對新生提出建議，期望新生快速轉(zhuǎn)變角色，理清職業(yè)規(guī)劃，樹立新的人生奮斗目標，成長為一個靠譜的事業(yè)伙伴，勉勵大家吃苦耐勞，勇于擔當，取精去糟，適應社會?！?/span>
曼恩斯特董事長唐雪姣女士發(fā)表致辭
合影留念
每一位“勵涂新生”都有可能成為曼恩斯特的“明日之星”。對于每一位加入公司的新生，曼恩斯特都會根據(jù)各個職族、職級的職業(yè)素養(yǎng)及專業(yè)能力要求，結合業(yè)務流程梳理，為新生們建立系統(tǒng)的培訓課程體系，幫助每一位新生快速完成角色和身份轉(zhuǎn)變，早日融入曼恩斯特大家庭，成為曼恩斯特業(yè)務骨干的同時實現(xiàn)自我價值。
曼恩斯特期待有更多志同道合的伙伴加入我們，共同為公司價值和自我價值的實現(xiàn)奮斗加油！
